Η ΠΟΙΝΙΚΗ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑ ΤΟΥ ΜΙΣΘΟΥ

17 Ι. Η ποινικοποίηση της μη εκπλήρωσης των εργοδοτικών υποχρεώσεων Η σύμβαση εργασίας είναι μία διαρκής ενοχική αμφοτεροβαρής σύμ- βαση, με την οποία τα συμβαλλόμενα μέρη αναλαμβάνουν υποχρεώ- σεις και οφείλουν να τις εκπληρώσουν. Η ανάληψη των υποχρεώσεων του ενός μέρους έναντι του άλλου γίνεται στο πλαίσιο της συμβατικής ελευθερίας, όπως το ίδιο ισχύει και για τη διαμόρφωση των επιμέρους όρων της σύμβασης. Καθώς όμως η εύρεση εργασίας είναι πολύ πιο δύσκολη από ότι η εύρεση εργαζόμενων, η ισοδυναμία που πρέπει να διακρίνει τα δύο μέρη αναπόφευκτα κλονίζεται, σε τέτοιο βαθμό μάλι- στα που « για τον ασθενέστερο συμβαλλόμενο η συμβατική ρύθμιση συνι- στά ουσιαστικά ετερόνομη ρύθμιση » 1 . Για το λόγο αυτό ο κρατικός νομο- θέτης παρεμβαίνει ασκώντας την εξουσία του, αντιλαμβανόμενος την ανισοδυναμία των δύο μερών και προσπαθώντας να την εξισορροπή- σει. Στη σύμβαση εξαρτημένης εργασίας, ο μεν μισθωτός αναλαμβάνει ως κυριότερη υποχρέωσή του την παροχή της εργασίας του, ο δε εργο- δότης αναλαμβάνει ως κυριότερη υποχρέωσή του να καταβάλλει στον εργαζόμενο το αντάλλαγμά της, δηλαδή το μισθό 2 . Η εκπλήρωση των δύο αυτών υποχρεώσεων από τα δύο συμβαλλόμενα μέρη αποτελεί τον πυρήνα της αμφοτεροβαρούς αυτής σύμβασης, γι’ αυτό άλλωστε ισχύει η φράση « χωρίς εργασία κανένας μισθός » 3 . 1.  Ζερδελής, Καταχρηστικοί όροι εργασίας, σελ. 25, Preis, Der Arbeitsvertrag, σελ. 50 επ. 2.  Preis, Privatautonomie und das Recht der Allgemeinen Geschäftsbedingungen, Festschrift für Richardi, σελ. 354. 3.  Κουκιάδης, Προβλήματα γύρω από την έννοια του μισθού, ΕΕργ∆ 1976, 250, Wiedemann, Das Arbeitsverhältnis als Austausch-und Gemeinschaftsverhält- nis, σελ. 9, Söllner, “Ohne Arbeit kein Lohn” AcP 1967,132, Hoynigen-Huene, Arbeitsentgelt ohne Arbeit- Die Durchbrechung des Synallagma im Arbeits- recht, Festschrift für Adomeit, σελ. 291.