ΕΡΓΑΤΙΚΕΣ ΔΙΑΦΟΡΕΣ

XII ΙΙ. Κανονιστική δραστηριότητα της Διεθνούς Οργάνωσης Εργασίας .............. 62 ΙΙΙ. Έλεγχος εφαρμογής των κανόνων της ΔΟΕ .................................................. 63 Α. Διαδικασίες ελέγχου γενικής εφαρμογής 1. Τακτικός έλεγχος μέσω των εκθέσεων των κυβερνήσεων ........................... 64 2. Διαδικασία ελέγχου μέσω των καταγγελιών .............................................. 64 i. Διαδικασία διαμαρτυριών ...................................................................... 65 ii. Διαδικασία παραπόνων ........................................................................ 65 Β. Ad hoc διαδικασίες ελέγχου ....................................................................... 67 IV. Έλεγχος εφαρμογής της ΕΣΔΑ ....................................................................... 68 V. Έλεγχος εφαρμογής του Ευρωπαϊκού Κοινωνικού Χάρτη .......................... 70 Κεφάλαιο Τρίτο ΑΡΜΟΔΙΟΤΗΤΑ ΚΑΙ ΔΙΕΘΝΗΣ ΔΙΚΑΙΟΔΟΣΙΑ ΣΤΙΣ ΕΡΓΑΤΙΚΕΣ ΔΙΑΦΟΡΕΣ Ι. Καθ’ ύλην αρμοδιότητα ................................................................................ 73 II. Κατά τόπον αρμοδιότητα .............................................................................. 77 ΙΙΙ. Διεθνής δικαιοδοσία ..................................................................................... 78 IV. Διαιτησία και εργατικές διαφορές ................................................................ 81 Κεφάλαιο Τέταρτο ΔΙΑΔΙΚΑΣΤΙΚΕΣ ΠΡΟΫΠΟΘΕΣΕΙΣ ΔΙΑΔΙΚΩΝ ΚΑΙ ΥΠΟΚΕΙΜΕΝΙΚΑ ΣΥΝΘΕΤΕΣ ΔΙΚΕΣ ΣΤΙΣ ΕΡΓΑΤΙΚΕΣ ΔΙΑΦΟΡΕΣ ...................................................... 83 I. Διαδικαστικές προϋποθέσεις διαδίκων Α. Ικανότητα διαδίκου και δικαστικής παράστασης - Πληρεξουσιότητα ........ 84 Β. Νομιμοποίηση και έννομο συμφέρον των διαδίκων στις εργατικές διαφορές .................................................................................................... 87 II. Υποκειμενικά σύνθετες δίκες Α. Απλή και αναγκαία ομοδικία ...................................................................... 92 Β. Πρόσθετη παρέμβαση - Κύρια παρέμβαση ................................................. 95 Γ. Προσεπίκληση ............................................................................................. 97 Δ. Ειδική παρέμβαση επαγγελματικών σωματείων ......................................... 99