ΥΠΟΔΕΙΓΜΑΤΑ ΑΓΩΓΩΝ ΕΡΓΑΤΙΚΟΥ ΔΙΚΑΙΟΥ

25 / 32

¨. °¥™¡§¥ 49
š¡®£¦Ÿ¨¯Ÿ £°™¡¤¯¨£®¯²
ËÁÉ ÒÎ ÅÐÉÅÖ¾ŒÅÍÎ Î× ÓÁ ÒÎ ÁÑËÎÀÑÅ Î ÁÐÖÉË¾Õ ÅÐÇÎľÒÈÕ. ±ÎÍ ËÁÒÄÁÍÅÉь¾ (ÄÅ×ÒÅÐÎ-
ÇÅͼ) ÅÐÇÎľÒÈ ÂÁÐÀÍÎ×Í ÎÉ ×ÎÖÐÅÏÑÅÉÕ ÑÅÂÁьÎÀ ÒÔÍ ¾ÐÔÍ ÄȌ¾ÑÉÁÕ ÒÊÈÕ Î× ÉÑÖÀ-
Î×Í ËÁÒ ÒÈÍ ÅËÒ»ÌÅÑÈ ÒÈÕ ÅÐÇÁѽÁÕ ËÁÉ È Ò¼ÐÈÑÈ ÒÈÕ ÔÕ ÍÔ ×ÎÖлÔÑÈÕ ÐÎÍνÁÕ ÇÉÁ ÒÈÍ
ÅÊÁÑÆÌÉÑÈ ¾ÐÔÍ ËÁÉ Ñ×ÍÓÈËÏÍ ËÁÒ' Á×Ò¼Í ÇÉÁ ÒÈÍ ÐÎÑÒÁѽÁ ÒÈÕ ØÔ¼Õ ËÁÉ ÒÈÕ ×ÇŽÁÕ ÒÎ×
ËÁҍÁÐÁÖÏÐÈÑÈ ŒÉÑÓÔÒÎÀ. [¡ž 1116/2011 š££ 2012,821].
8. ¢ÅÌÒ½ÔÑÈ ÎÉËÎÍΌÉË¼Õ Ó»ÑÈÕ ÅÐÇÁØΌ»ÍÎ× Á¾ ÒÎÍ »ŒŒÅÑÎ ÅÐÇÎľÒÈ. ¥ ËÁÒ ÒÈÍ Åн-
ÎÄÎ ÒÎ× ÄÁÍÅÉьÎÀ ÒÔÍ ×ÈÐÅÑÉÏÍ ÒÎ× ÅÐÇÁØΌ»ÍÎ× ÂÅÌÒ½ÔÑÈ ÒÈÕ ÎÉËÎÍΌÉË¼Õ ÒÎ× Ó»ÑÈÕ
Á¾ ÒÎ ÄÅ×ÒÅÐÎÇÅͼ ÅÐÇÎľÒÈ, ÁÍÇÅÒÁÉ ÑÒÉÕ ÁÎËÌÅÉÑÒÉË»Õ ÉÄÉÁ½ÒÅÐÅÕ ÑÖ»ÑÅÉÕ Á×ÒÏÍ ËÁÉ ÄÅÍ
ōÈÐÅØÅÉ ÒÈ ÑÖ»ÑÈ ŒÅÒÁÊÀ ÒÎ× ÅÐÇÁØΌ»ÍÎ× ËÁÉ ÒÎ× ÐÔÒÎÇÅͼ ÅÐÇÎľÒÈ. [¡ž 1245/2002
££Ðǚ 2004,294, £Ì̚ÍÈ 2004,446].
9. šÉÅÓÍ¼Õ ÄÔÑÉÄÉ˽Á ÒÔÍ ÅÌÌÈÍÉËÏÍ ÄÉËÁÑÒÈнÔÍ. ¨Å Ñ׌ÆÔͽÁ ÒÔÍ ŒÅÐÏÍ ŒÎÐŽ ÍÁ
ÁÎËÌÅÉÑÓŽ È ÄÉÅÓÍ¼Õ ÄÉËÁÉÎÄÎѽÁ ÒÔÍ ÅÌÌÈÍÉËÏÍ ÄÉËÁÑÒÈнÔÍ, ō½ ×ÆÉÑҌÅÍÔÍ Á¾ ÎÐÉ-
ь»ÍÈ »ÍÍÎŒÈ ÑÖ»ÑÈ ÄÉÁÆÎÐÏÍ ËÁÉ ÁÍ È Ñ׌ÆÔͽÁ ǽÍÅÉ ÅÇÇÐÆÔÕ, ËÁÉ Å½ ÄÉÁÆÎÐÏÍ Î×
ÓÁ ÐÎËÀÃÎ×Í ÑÒÎ Œ»ÌÌÎÍ. ¡ÁÉÒŽÒÁÉ ¾ŒÔÕ ÍÁ ËÁÓÎнØÅÉ È Ñ׌ÆÔͽÁ ÒÎ ËÁÒ Ò¾Î ÁЌ¾-
ÄÉÎ ÁÌÌÎÄÁ¾ ÄÉËÁÑÒ¼ÐÉÎ, ÅÍÏ ÑÒÈÍ ÅнÒÔÑÈ Î× ÄÅÍ ËÁÓÎнØÅÒÁÉ ËÁÒ ÒоÎ ÑÁƼ ÒÎ
ÁÌÌÎÄÁ¾ ÄÉËÁÑÒ¼ÐÉÎ, È Ñ׌ÆÔͽÁ ŽÍÁÉ Ë×ÐÈ. [¡ž 806/2014 ££Ðǚ 2014,926].